A Milano, al Teatro alla Scala, con il presidente Carlo Sangalli, assegnati i riconoscimenti 2026 della Camera di Commercio per imprese e collaboratori di Milano, Monza Brianza e Lodi con il premio “Impresa e Lavoro”. Conferimento anche del premio speciale “Impresa e Valore” riservato alle imprese che, durante gli ultimi anni, si sono distinte per azioni di responsabilità sociale e impegno nello sviluppare iniziative di coesione con il territorio e le comunità a cui appartengono.
Il premio “Impresa e Lavoro”
Riconoscimento storico istituito dalle Camere di commercio – rinnovato e unificato nel 2018 per Milano, Monza Brianza e Lodi – il premio “Impresa e Lavoro” intende evidenziare il valore e far conoscere le storie dei lavoratori dipendenti e delle imprese che, con longeva e pluriennale attività si adoperano per lo sviluppo del sistema sociale ed economico dei loro territori.
Per il premio “Impresa e Lavoro” sono in tutto sono 121 le imprese (48 di Milano, 43 di Monza Brianza, 30 di Lodi) e 161 i lavoratori premiati quest’anno (122 di Milano, 28 di Monza Brianza, 11 di Lodi). Per le imprese il requisito è stato quello di avere svolto ininterrottamente la propria attività sul territorio dei Comuni della Città Metropolitana di Milano e delle province di Monza Brianza e di Lodi da almeno 25 anni. Per i lavoratori il premio è stato attribuito a chi ha raggiunto almeno 20 anni di attività lavorativa continuativa, ma anche a lavoratori che si sono particolarmente distinti per impegno e laboriosità.
Tra le imprese, Nova Petronius, società che opera, anche con l’estero, nel settore del confezionamento e del commercio di pregiati articoli di abbigliamento maschile e femminile, attiva a Milano in modo continuativo da 99 anni. Tra i lavoratori premiati, ha raggiunto 46 anni di attività lavorativa Girolamo Napoletano presso l’impresa Frutteto Garibaldi snc di Milano.
Gli elenchi completi dei premiati sono disponibili al link: https://www.milomb.camcom.it/premio-impresa-e-lavoro
Per Carlo Sangalli, presidente della Camera di Commercio di Milano Monza Brianza Lodi: “Impresa e Lavoro è un riconoscimento a imprenditori e lavoratori per il loro contributo alla crescita dei nostri territori e al benessere diffuso che creano. Un valore che non è solo economico perché, grazie a loro, si sviluppa la conoscenza, si rafforzano i legami sociali e anche l’integrazione con le componenti straniere. Tutti fattori che implicano la centralità dell’uomo, di particolare importanza nel tempo dell’intelligenza artificiale generativa e sostitutiva”.
Ospite speciale della cerimonia al Teatro alla Scala Veronica Squinzi, amministratore delegato Mapei, ha commentato: “Le imprese e i lavoratori premiati oggi rappresentano un patrimonio di competenze, passione e responsabilità che contribuisce ogni giorno alla crescita di Milano, Monza Brianza e Lodi. La loro capacità di innovare, creare valore e mantenere un forte legame con le comunità locali è un esempio importante per tutto il sistema economico che deve continuare a supportarli per creare una vera catena del valore”.
Il premio speciale “Impresa e Valore”
Coniugare valore economico, ma anche prestare cura alla comunità e al contesto territoriale nel quale si opera, per realizzare una condotta responsabile coerente e armonica sul piano dei processi produttivi e organizzativi e, al tempo stesso, attenta all’impatto sociale e ambientale. A questi reuisiti risponde il premio speciale “Impresa e Valore” della Camera di commercio di Milano Monza Brianza Lodi
A ciascuno dei vincitori è stata consegnata sul palco della Scala un’opera originale, realizzata dal designer Philippe Tabet.Realizzata in alluminio, l’opera ricalca la forma geografica dei territori di Milano, Monza Brianza e Lodi: il richiamo è alla responsabilità delle imprese di lasciare un segno per le comunità a cui appartengono.
I sei vincitori del premio speciale “Impresa e Valore” 2026
– Botta Ecopackaging srl (Trezzano sul Naviglio, Milano). Con oltre 70 anni di esperienza nella produzione di una vasta gamma di imballi e packaging, l’impresa è stata premiata per l’impegno nello sviluppo di soluzioni di packaging sostenibile, promuovendo innovazione, parità di genere e collaborazione con il mondo della formazione e della ricerca e per l’inserimento in azienda di figure con background internazionale.
– F.G. Cosmetics srl (Busto Garolfo, Milano). Attiva dal 1984, unisce innovazione co-smetica e ingredienti naturali. Premiata per la capacità di coniugare innovazione, sosteni-bilità e responsabilità sociale nello sviluppo di prodotti e processi orientati al benessere delle persone e dell’ambiente e per l’attenzione al territorio.
– Moka Kenya srl (Desio, Monza Brianza). Fondata nel 1953, Moka Kenya rappresenta una storica realtà imprenditoriale brianzola che coniuga tradizione artigianale, innovazione responsabile e valorizzazione del territorio. Premiata per la capacità di esaltare la tradizione del caffè italiano attraverso innovazione, formazione e diffusione del know how, promuovendo al contempo il legame con il territorio e la comunità.
– Nova Capital srl società benefit (Vanzaghello, Milano). L’impresa, nata nel 2022, ha sviluppato Finanz, piattaforma proprietaria mobile-first che combina percorsi di apprendimento strutturati, gamification e raccomandazione personalizzata di prodotti finanziari. Premiata per aver reso l’educazione finanziaria più accessibile alle nuove generazioni attraverso un modello digitale innovativo, favorendo inclusione e consapevolezza economica.
– Savigel Articoli Promozionali srl (Opera, Milano). Attiva dal 1987, è specializzata nella fornitura di articoli promozionali, oggettistica personalizzata, abbigliamento da lavoro e per il tempo libero. Premiata per la capacità di coniugare economia circolare, valorizzazione dei giovani talenti e collaborazione con il mondo della creatività, promuovendo un modello sostenibile e ad alto impatto sociale.
– ZeroPerCento cooperativa sociale (Milano). Cooperativa che crea occupazione per persone con disabilità cognitiva e psichiatrica e supporta le aziende nella promozione di inclusione, sostenibilità e benessere, attraverso servizi che generano valore economico, impatto sociale e sviluppo sostenibile. Premiata per la capacità di coniugare inclusione lavorativa, innovazione organizzativa e sviluppo sostenibile generando valore condiviso per le persone, le imprese e il territorio.
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